וואָס איז אַ ראָאַדמאַפּ אין געזונט זאָרגן און וואס פּייַס פֿאַר אים?

וואָס איז אַ וועגווייַזער פון אַ כעלטקער און וואָס איז באַצאָלט פֿאַר עס? די רעגירונג האט באוויליקט אַ ראָאַדמאַפּ פֿאַר ענדערונגען פון געזונט מיניסטעריום פֿאַר די רוסישע געזונט זאָרגן סיסטעם אין די קומענדיק זעקס יאָר. די ראָאַדמאַפּ אַוטליינז ...

וואָס טוט דער אָנגעשטעלטער פון דער פּערסאַנעל אָפּטיילונג

וואָס טוט אַן אָנגעשטעלטער פון די HR אָפּטיילונג טאָן 30 אַרבעט פאַנגקשאַנז ... איז עס טאַקע פאַקטיש ??? איז עס קאַמפּאַטאַבאַל מיט לעבן ?? גרויל ... פּערסאַנעל איז אפגעשיידט דורך פּערסאַנעל הר מומכע אַרבעט ריספּאַנסאַבילאַטיז. אַרבעט אויף די שטעקן פון דער אָרגאַניזאַציע מיט פּערסאַנעל ...

זענען פּרעמיע טאַקסיז לעוויד?

זענען פּרעמיומס טאַקסט? בלויז מאַטעריאַל הילף איז ניט אונטערטעניק צו האַכנאָסע שטייער, די מנוחה איז געצאָלט, קיין אַלאַואַנסיז, באָנוסעס און קראַנק לאָזן - טאַקסט. דאָך, די האַכנאָסע באָנוס איז אונטערטעניק צו האַכנאָסע שטייער. זינט דאָס איז אַ פּראָסט האַכנאָסע ...

טוט דער אַרבעט פּלאַן טוישן פֿאַר שוואַנגער פרויען?

ענדערונגען די אַרבעט פּלאַן פֿאַר שוואַנגער וואָמען? איר שרייַבן אַ אַפּלאַקיישאַן פֿאַר אַ טייל-צייט אַרבעט וואָך אָדער טאָג (איר אַליין באַשליסן ווי פיל איר ווילן צו אַרבעטן :), און דער באַלעבאָס האט קיין רעכט צו אָפּזאָגן איר! אַרבעט קאָוד פון די רוסישע פעדעריישאַן ...

קורס און געצאָלט. וואָס איז די חילוק?

קורס און געצאָלט. וואָס איז די חילוק? א טייל-צייט געצאָלט איז באַצאָלט אין פּראָפּאָרציע צו די געארבעט שעה. דאָס איז יוזשאַוואַלי 50% פון די געצאָלט. געצאָלט - ווי אַ רעגולער גרייס פון אַ פאַרפעסטיקט געצאָלט פֿאַר אַ געוויסע צייט.

ביטע קלעריפיצירן קונסט. קסנומקס טק רף און קונסט. קסנומקס

ביטע דערקלערן קונסט. 125 פון די לייבער קאָוד פון די רוסישע פעדעריישאַן און קונסט. 115 עס איז אַזאַ אַ זאַך - אַ וואַקאַציע פּלאַן. אפֿשר גוט איז גיידיד דורך אים? ווי צו שטימען מיט דער באַלעבאָס, די הויפּט זאַך איז אַז דער ערשטער טייל פון דער וואַקאַציע איז ...

ווי לאַנג זאָל איך באַצאָלן פֿאַר קראַנק לאָזן אין אַרבעט?

ווי לאַנג טאָן איר האָבן צו באַצאָלן קראַנק פאַרלאָזן אויף דער אַרבעט? די פאַרזיכערט באַשטימט בענעפיץ פֿאַר צייַטווייַליק ינאַפּאַסאַטי פֿאַר אַרבעט, פֿאַר שוואַנגערשאַפט און קימפּעט, אַ כוידעשלעך טשיילדקער פּענסיע פֿאַר 10 קאַלענדאַר טעג פֿון ...

וואָס איז דער חילוק צווישן די האַנדל פאַרבאַנד און די האַנדל פאַרבאַנד?

וואָס איז די חילוק צווישן אַ האַנדל פאַרבאַנד און אַ האַנדל פאַרבאַנד? האַנדל פאַרבאַנד איז אַן אָרגאַניזאַציע. האַנדל פאַרבאַנד - די פירערשאַפט פון די האַנדל פאַרבאַנד (אָרגאַניזאַציע). דער האַנדל יוניאַן קאמיטעט איז נישט די פירערשאַפט פון די האַנדל פאַרבאַנד. דאָס איז די היגע ערשטיק אָרגאַניזאַציע פון ​​די צווייַג פאַרבאַנד פאַרבאַנד אין אַ באַזונדער פאַבריק ...

סטאַטשואַנט פון לימיטיישאַנז אויף אַרבעט דיספּיוץ.

דער געזעץ פון לימיטיישאַנז פֿאַר אַרבעט דיספּיוץ. אויב ער איז געווען אָנגעשטעלט אין דער אַפּלאַקיישאַן. מען דאַרף שרײַבן צום פּראָקוראָר. דער טערמין פאר אן אָנגעשטעלטער צו גיין צום געריכט צוליב באַשליסן אן אינדיווידועלן ארבעטס סכסוך איז טיילווייז באַשטימט ...

וואָס דאָקומענטן דער באַלעבאָס זאָל געבן די פירמע ללק ווען דיסענטינג אויף זייער אייגן

וואָס דאָקומענטן דער באַלעבאָס מוזן געבן די פירמע ללק ביי דיסמיסינג פון זיין פריי פריי ליב קריסטינאַ! אַרטיקל 84.1 פון די לייבער קאָוד פון די רוסישע פעדעריישאַן. אַלגעמיינע פּראָצעדור פֿאַר רעגיסטראַציע פון ​​טערמאַניישאַן פון אַ באַשעפטיקונג אָפּמאַך טערמאַניישאַן פון אַ באַשעפטיקונג אָפּמאַך איז פאָרמאַלייזד ...

ווי פילע שעה זאָל אַ מענטש אַרבעט טייל מאָל?

ווי פילע שעה זאָל אַ מענטש אַרבעט טייל מאָל? וואָס קאַנסאַקווענסאַז קענען זיין געווענדט צו אַן אָנגעשטעלטער אויב עס טורנס אויס אַז ער אַרבעט אין עטלעכע ערטער אין צייט צייט, מער ווי העלפט די קלאַל פון די הויפּט אָרט פון אַרבעט? ...

קענען איך צוריקציענ פרי? אויב איר האָבן 7 חדשים לינקס איידער ריטייערמאַנט !!! אויב איר קענען, וואָס איז אַ מינוס?

קען איך צוריקציען פרי? אויב עס זענען 7 חדשים נאָך ריטייערמאַנט !!! אויב מעגלעך, וואָס איז די מינוס? בלויז אין די געשעעניש אַז איר וואָלט זיין פייערד ווייַל פון שטעקן רעדוקציע אָדער אין ...

איז די האַכנאָסע שטייַער דעדאַקייטאַד פון קראַנק באַצאָלן?

איז האַכנאָסע שטייער דידאַקטיד פון קראַנק לאָזן? קראַנק פאַרלאָזן - פאַרגיטיקונג צו אַ מענטש פון האַכנאָסע פֿאַר די צייַט פון זיין דיסאַביליטי, אַזוי אַז די שטייער איז וויטכעלד. יאָ. בלאַט 1) קונסט. 217 פון די שטייער קאָוד פון די רוסישע פעדעריישאַן זאל ס ווענדן צו ...

איז עס מעגלעך צו פאָרשטעלן אַ סערטשאַרדזש פֿאַר נאָך אַרבעט?

קען איך אַרייַן אַ סערטשאַרדזש פֿאַר נאָך אַרבעט? אַרטיקל 151. רימיונעריישאַן פֿאַר קאַמביינינג פּראַפעשאַנז און דורכפירן די דוטיז פון אַ טעמפּערעראַלי ניטאָ אָנגעשטעלטער _ 1. אַרטיקל 151 פון די אַרבעט קאָוד איז יידעניקאַל אין אינהאַלט ...

וואָס איז אַן אָנגעשטעלטער אין רעדוקציע

וואָס איז רעכט צו דער אָנגעשטעלטער אין פאַל פון יבעריקייַט דער באַלעבאָס ביי טערמאַניישאַן פון דער באַשעפטיקונג אָפּמאַך רעכט צו דער רעדוקציע פון ​​די נומער אָדער שטעקן פון עמפּלוייז אָדער די ליקווידיישאַן פון דער אָרגאַניזאַציע איז אַבליידזשד צו באַצאָלן דעם אָנגעשטעלטער: לוין פֿאַר ...

צאָלונג פון לערנען לאָזן. תּנאָים, סדר, כעזשבן.

צאָלונג פֿאַר לערנען לאָזן. טיימינג, סדר, כעזשבן. דער באַלעבאָס מוזן צושטעלן די אַזוי גערופענע לערנען לאָזן צו עמפּלוייז וואָס זענען טייל-צייט סטודענטן אין אוניווערסיטעטן אויף די יקער פון אַ ויסריכט באַווייַזן ארויס פון די בילדונגקרייז ינסטיטושאַן. די פאָרעם פון אַזאַ אַ באַווייַזן איז באוויליקט דורך די אָרדער פון דער עבודה פון בילדונג ...